Nyhet -

Ekan skriver om generationsväxlingen i sjukvården i tidningen "Pfizer Idag"

Sverige befinner sig mitt i en gigantisk generationsväxling när över 1,5 miljoner människor lämnar arbetslivet de kommande åren. Enligt Arbetsförmedlingens rapport ”Generationsväxlingen på arbetsmarknaden” är det nu skarpt läge. För första gången i modern tid är det färre som kommer in på arbetsmarknaden än som lämnar den. Inom sjukvården innebär generationsväxlingen särskilt stora utmaningar. Petter Spanne, managementkonsult på Ekan, skriver om utmaningarna i tidningen "Pfizer Idag".

Läs artikeln här:

http://www.pfizer.se/Sites/PfizerSE/Templates/Extension____23363.aspx?NewsItemID=25507

Ämnen

  • Hälsa, sjukvård, läkemedel

Kategorier

  • offentlig verksamhet

Regioner

  • Stockholm

Kontakter

Relaterat innehåll

  • Sex av tio västsvenska företag genomför ingen kompetensöverföring

    Sverige står inför stora generationsväxlingar när över 1,5 miljoner människor lämnar arbetsmarknaden de kommande 15 åren. Att ta vara på och överföra den befintliga kompetensen till nya medarbetare är viktigt för såväl privata företag som offentliga organisationer. Ändå genomför sex av tio inga åtgärder för kompetensöverföring. Det visar Ekans kartläggning av Västra Götalands och Hallands län.

  • Offentlig sektor gör mest för att attrahera yngre medarbetare

    Sverige står inför stora generationsväxlingar de kommande 15 åren. Att hitta rätt kompetens är såväl offentliga organisationers som privata företags största utmaning. En kartläggning av Västsverige visar att den offentliga sektorn gör mest för att attrahera yngre medarbetare men är sämst på att överföra befintlig kunskap.

  • Uppskattat seminarium om generationsväxlingen

    Den 24 februari samlades 200 förväntansfulla besökare i Malmstenssalen vid Göteborgs Universitet för Ekans seminarium om generationsväxlingen. Väl där fick de närvarande en fördjupad förståelse för generationsväxlingen och dess utmaningar, samt lyssna på en intressant paneldiskussion kring dess möjligheter.

  • Ekan på GP Debatt 4 mars

    Generationsväxlingen handlar inte bara om att ersätta de som går i pension utan också om att se till att viktig kompetens och erfarenhet inte går förlorad, skriver Petter Spanne och Malin Wennebro på Göteborgs-Postens debattsida. Läs hela debattartikeln på http://www.gp.se/nyheter/debatt/1.564165-ungdomsfixering-leder-till-forlorad-kompetens