Gå direkt till innehåll

Ämnen: Arbetsmarknadsfrågor

  • Sommarjobb för unga, skobidrag och fokus på kärnverksamheterna i Ansvar för Halmstads nya budgetförslag

    Sommarjobb för unga, skobidrag och fokus på kärnverksamheterna i Ansvar för Halmstads nya budgetförslag

    Ansvar för Halmstad har lagt sitt nya budgetförslag för 2026-2030. Bland nyheterna finns 100 nya sommarjobb för unga, ett nytt skobidrag för personal i förskola och vårdnära yrken samt förstärkta resurser till kärnverksamheterna inom skola, vård och omsorg.
    Tidigare satsningar på busskort och ökad biologisk mångfald fortsätter.
    Det är den fjärde budgeten som det politiska styret Ansvar för H

  • Minskat barnantal i Halmstads förskolor

    Färre barn i förskolan gör att barn- och ungdomsförvaltningen i Halmstad arbetar aktivt med att göra olika sorters anpassningar i förskoleorganisationen. Under det senaste året har flera anpassningar gjorts, men nu krävs ytterligare åtgärder.

  • Över 650 har gjort intervju inför sommarjobb med ny AI-chatbot

    Över 650 har gjort intervju inför sommarjobb med ny AI-chatbot. Sedan Halmstads kommuns sommarrekrytering startade vid årsskiftet har redan över 650 personer sökt sommarjobb. Dessa sökande var de första att genomgå en digital intervju med en ny AI-assistent.

  • VR-projekt ska få vården att lyfta

    Ett nytt projekt ska lära personal inom vård och omsorg om förflyttningsteknik, diagnos och bemötande. I XpeRience sker kompetensutvecklingen i VR-miljö. Syftet är att stärka medarbetare i digital kompetens och yrkessvenska. I VR-miljö får vård- och omsorgspersonal ökad kunskap i förflyttningsteknik, diagnoser och bemötande av brukare, patienter och anhöriga.

  • Positiv ekonomisk prognos och minskad övertid i kommunen

    Delårsbokslutet för Halmstads kommun är nu klart och den ekonomiska prognosen visar ett positivt resultat vid årets slut. För personalen ligger sjukfrånvaron på samma nivå som föregående år, men övertiden har minskat.

  • Måns Ottertun ny chef för serviceförvaltningen

    Måns Ottertun blir ny chef för serviceförvaltningen

    Kommunstyrelsen utsåg idag Måns Ottertun till ny förvaltningschef i Halmstads kommun. Han är för närvarande kanslichef för fastighet, stöd och service i Västra Götalandsregionen.
    Det blir Måns Ottertun som tar över som förvaltningschef på serviceförvaltningen efter att Carl Westman lämnade sin tjänst i somras. Måns har flerårig erfarenhet av liknande arbete med service och logistik inom Västra

  • Foto: Joakim Leihed

    Halmstad topprankat när unga väljer var de vill jobba och bo i Sverige

    Halmstad utmärker sig positivt och klättrar från 8:e till 6:e plats, i årets Talent City Index, en mätning av 75 svenska städers attraktionskraft bland unga vuxna 20–45 år.
    – Riktigt glädjande att Halmstad står sig starkt i den här konkurrensen. Målgruppen är viktig för oss och det ligger helt i vår strategi att dra nytta av vårt läge och vara attraktiva för unga, säger Stefan Pålsson (S), komm

  • Samtalen med Heart Aerospace avbryts

    Samtalen med Heart Aerospace avbryts
    Halmstads kommun och Heart Aerospace har beslutat att avbryta samtalen om en etablering av delar av företagets verksamhet i Halmstad.
    — Vad vi förstår finns inte de ekonomiska förutsättningarna för företaget att etablera sig i Sverige utan statliga stöd, säger Stefan Pålsson (S), kommunstyrelsens ordförande i Halmstad.

    Halmstads kommun har haft en

  • Goda grannar blir starkare tillsammans

    Goda grannar blir starkare tillsammans

    Genom stärkt samverkan ska kommunerna i södra Halland ihop med Båstad bli mer effektiva och hållbara. Under torsdagen träffades politiska företrädare för fem kommuner och skrev under en avsiktsförklaring som pekar ut en gemensam riktning framåt.
    I och med avsiktsförklaringen bildas nu Goda grannar. Det är kommunerna i närheten av Laholmsbukten, det vill säga Båstad, Laholm, Halmstad, Hylte och

  • Från vänster i bild: Ola Westmar, rektor på Sturegymnasiet, Alexander Nilsson, elev på Sturegymnasiet, Canita Dagård, VD för Marknadsföreningen i Halland och Frida Andersson, elev på Sturegymnasiet.

    All inclusive – ett sätt att mötas i arbetslivet

    Marknadsföreningen i Halland och Halmstads kommun har startat ett nytt projekt som heter All inclusive.Syftet är att få ut unga som går i anpassad gymnasieskola på Arbetsplatsförlagt lärande (APL) eller praktik hos företag runt om i Halmstad. Projektet medfinansieras av Ljungbergska stiftelsen under ett års tid.

  • Räddningstjänsten begär dispens om dygnsvila

    Den första februari nästa år börjar nya regler för dygnsvila att gälla för räddningstjänsten. De begär nu dispens under ett års tid för att hinna ställa om sin verksamhet.

  • Arbetet för en etablering av Heart Aerospace i Halmstad fortsätter

    Diskussionerna mellan Heart Aerospace, den svenska utvecklaren av hybrid/elektriskt flyg, och företrädare för Halmstads kommun fortsätter.
    Vid tisdagens kommunstyrelse togs två beslut som ett led i samtalen med Heart.
    För det första beslutades att förlänga tiden för den avsiktsförklaring som också kallas Letter of Intent, som kommunstyrelsen antog våren 2023, att gälla fram till halvårsskift

  • Jobb- och utbildningsmässa på Haldahuset

    Onsdag den 19 april klockan 13:00-15:00 hålls en jobb- och utbildningsmässa på Haldahuset i Halmstads kommun. På plats finns lokala företag inom industri, bemanning och lokalvård med mera.

  • Kommunens verksamheter lyckades delvis uppfylla kommunfullmäktiges mål

    Kommunens verksamheter uppfyller två av de totalt nio mål som kommunfullmäktige satte för 2022. Tre av målen är delvis uppfyllda medan övriga inte är det.
    I kommunens årsredovisning konstaterades också att det finns ett stort medarbetarengagemang samtidigt som sjukfrånvaron varit något högre under 2022 jämfört med tidigare år.
    Kommunfullmäktiges mål har fokus på att driva en långsiktig samh

Visa mer