Gå direkt till innehåll

Nyhetsarkiv

  • Små och stora utmaningar med robotisering

    Små och stora utmaningar med robotisering

    En av de stora innovationerna, som vi för närvarande finner inom städbranschen är olika typer av städrobotar. Ny teknik som gör städningen automatiserad och intelligent.
    Det är genom sensorerna som roboten kan guida sig själv över golvet så att den vet var den ska gå, var den ska städa och dessutom inte slå i saker.
    För snart ett år sedan blev vi med robot i ett av våra hus, snabbt blev den

  • Bild att skriva ut

    Städarnas Dag 2 december

    På måndag, 2 december är det Städarens dag
    Den 2 december har vi verkligen möjligheten att sätta alla våra städhjältar i fokus, då vi firar Städarens Dag. Hur skulle våra arbetsplatser, skolor, sjukhus, privata hem och övriga verksamheter se ut om inte denna fantastiska yrkesgrupp fanns.
    Att höja lokalvårdarnas och städarnas yrkesstatus är något som vi i Städbranschen Sverige ser som ett

  • Vad menas med kränkande särbehandling?

    Vad menas med kränkande särbehandling?

    Jag är ofta ute och arbetar i olika städorganisationer och städföretag med utbildningar av olika slag.


    Jag möter väldigt mycket människor från andra länder och med olika religion. Religionen kräver ibland, att använda andra kläder och huvudbonader. Jag vet att det förekommer kränkningar och diskrimineringar på grund av detta. Städbranschen är en bransch där det finns mycket stress, höga

  • Cirkulär ekonomi - avfall och sopor – alla har dem – vad kan vi göra åt våra växande sopberg?

    Cirkulär ekonomi - avfall och sopor – alla har dem – vad kan vi göra åt våra växande sopberg?

    För någon vecka sedan, blev vår städverksamhet granskade av externa miljökonsulter från Ensucon.
    Lite nervöst innan, men det var verkligen en mycket bra, utvecklande och intressant möte som kommer att leda till förbättringar i vårt arbete vad gäller avfall.

    Det var verkligen jättebra att ha en extern part som vi fick diskutera med, och framförallt lyfta saker som kunde förbättras. Speci

  • Behandlat vatten – värdefullt eller värdelöst?

    Behandlat vatten – värdefullt eller värdelöst?

    Var ni på Clean & Facility mässans debatt om behandlat vatten i Jönköping för en månad sedan? Hela föreläsningssalen var överfull med nyfikna åhörare som ville få svar på frågan vad de olika vattnen hade för fördelar och nackdelar. Till viss del fick vi svar på några frågor men fortfarande finns många frågetecken.


    Frågan om vilket behandlat vatten som fungerar bäst, måste varje verk

  • Nya lönegolvet från 1 november – katalysator för oseriösa företag

    Nya lönegolvet från 1 november – katalysator för oseriösa företag

    Nya lönegolvet – det vill säga den nya minimilönen för att klara försörjningsstödsnivån, och därigenom kunna erhålla nytt och/eller förlängt arbetstillstånd, är beräknad som ”80% av medianlönen i Sverige” och ligger just nu på 27 360 kr/månad. Det finns säkert goda intentioner med att höja nivån, från tidigare låga 13 000 kr/månad, men trubbigheten i denna åtgärd gör att det kommer slå hårt mot lå

  • Studenter på Komvux Campus Risbergska i Örebro

    En viktig och bra lokalvårdsutbildning...

    En viktig och bra lokalvårdsutbildning på Komvux Campus Risbergska i Örebro som är kostnadsfri, yrkesvux finansieras genom statsbidrag och de studerande är berättigade att söka studiemedel via CSN.
    Vi har haft några elever som gjort sina praktiska prov hos oss, de går en lokalvårdsutbildning på Yrkesutbildningscenter – en del av Komvux Campus Risbergska, Örebro kommun.
    Jag fick möjligheten

  • Fråga experten: Kollektivavtal?

    FRÅGA: Jag är anställd på ett städföretag och de saknar kollektivavtal, vad betyder egentligen det? Det finns väl centrala lagar som reglerar anställningsvillkoren, eller gör det inte det?
    SVAR: Om ditt företag saknar kollektivavtal, innebär det att din arbetsgivare inte är bunden av ett avtal med en facklig organisation som reglerar anställningsvillkoren, för de som arbetar på företaget. Det b

  • De nordiska städbranschordföranden, Mari Roed, Norge. Matthias Lindholm, Sverige. Jytte Hansen, Danmark.

    Nordiskt möte 25-26 oktober

    Vår ordförande Matthias Lindholm, deltog i ett nordiskt möte, tillsammans med orföranden i Norge och Danmark, Mari Roed och Jytte Hansen.
    – Vi i NOCC har full fokus på en gemensam satsning på Städarens Dag 4/12.



    Nästa fokusområde blir att tillsammans lyfta flera viktiga delar. Vi måste hjälpas åt med att tydliggöra professionell lokalvård och höja statusen. Såsom; sammanhän

  • Det är roligt med städquiz – man lär av varandra

    Det är roligt med städquiz – man lär av varandra

    Vi har haft en grupp med deltagare som gjort sin praktiska del av en SRY utbildningen hos oss. Fler av dem är lite språksvaga och några är helt nya i branschen.
    När en grupp har jobbat med maskiner, så har den andra gruppen fått träna på städterminologi och att öva inför det skriftliga provet. Här har vår yrkesbedömare Marika använt sig av Städbranschen Sveriges städquiz. Det har varit otrolig

  • Fråga experten: Hållbara medarbetare

    FRÅGA: Det pratas mycket om miljö och hållbarhet när det gäller att minska på utsläppen, minska bilkörning och källsortera mm. Men är inte det viktigt med hållbara medarbetare chefer och människor då den psykiska ohälsan bara blir större och större? Är människan hållbar kan vi skapa bättre förutsättningar för en hållbar värld.
    SVAR: Helt rätt. Turbulenta tider som det är nu, kräver stabila och

  • Vikten av träning vid ett fysiskt arbete

    Vikten av träning vid ett fysiskt arbete

    Missade ni föreläsningen ”Vikten av träning vid ett fysiskt arbete” med Gislaveds kommun, på drop-in-seminariet på Clean & Facility-mässan förra veckan? Den borde alla som arbetar i städbranschen lyssnat på.
    Varför träning vid fysiskt arbete? Jo för att förebygga och minska sjukskrivningar och få en rad andra hälsofördelar såklart. Det är jätteinspirerande att ta del av deras berättelse och

Visa mer