Skip to main content

Nytt Whitepaper: Talent Management i konsultföretag - 8 framgångsfaktorer för ökad lönsamhet

Nyhet   •   Maj 14, 2014 07:15 CEST

Mindre administration, effektivare försäljning och mer engagerade medarbetare.


Idag saknar många konsultföretag en smidig hantering av medarbetarnas kompetenser och tillgänglighet. Sammanställning av konsultprofiler, beläggningsplanering och uppföljning hanteras oftast manuellt. Nu är det dags att ta ett helhetsgrepp över kompetensen så att konsulter, chefer och säljare gynnas.

Vill ni veta hur - ladda då ner det nya whitepapret:

Talent Management i konsultföretag  -  8 framgångsfaktorer för ökad lönsamhet


Kommentarer (0)

Lägg till kommentar

Kommentera