Framtidsdagen 2013 - Årets kickoff för små och medelstora företag

Tid 18 Oktober 2013 12:00 – 23:55

Plats Quality Hotel Friends, Friends Arena i Solna

Framtidsdagen 2013 är årets kick-off! Tillsammans får vi denna dag inspiration till att skapa “Framtidens arbetsplatser”. Dessa arbetsplatser drivs av värderingar, engagemang och strategier för att bygga en sund, lönsam och hållbar organisationskultur. Här är årets event du inte vill missa. Oavsett om du driver ett företag eller är anställd kommer Framtidsdagen ge insikter som berör och verktyg som du kan ta med dig både i arbetet och privat - en dag för hela dig - från nuläge till drömläge! Framtidsdagen 2013 - en liten investering med otroligt mycket innehåll. Framtidsdagen fokuserar på fyra teman: Visioner, värderingar, träffa nya affärsvänner och att ha kul tillsammans! Vi bjuder b.la på ett specialarrangerat interaktivt seminarium med en av världens största coacher, Kjell Enhager, paneldebatt med spännande företagsledare och underhållning av några av sveriges bästa artister såsom Shirley Clamp, Chris Lindh och Anna-Lena Björklund och mycket, mycket mer! Läs mer på www.framtidsdagen.se. Kvällen avslutas med ett riktigt stort party tillsammans med Rydell & Quick och vår DJ, Stephen Simmonds! Framtidsdagen 2013 är en gemensam kickoff för små och medelstora företag där företagen tillsammans delar på en större kostnad för att få möjlighet till ett event i världsklass sk "Shared Benefit".

Kategorier

  • your space
  • framtidsdagen 2013
  • castellane future ideation
  • stephen simmonds
  • shirley clamp
  • rydell & quick
  • kjell enhager
  • quality hotel friends
  • friends arena
  • värdeskapande
  • värderingsstyrt
  • värdegrundsarbete
  • varumärkesvård
  • leventa
  • coaching på jobbet
  • konferenser och event
  • shared benefits
  • strengthsmanagement
  • värdegrund & företagskultur

Kontakter

Relaterad media

Relaterat innehåll

  • Leventagruppen anordnar luncher om organisationskultur

    Leventa startar diskussionsluncher och ger råd och tips hur man kan utveckla en värderingsriktad organisationskultur.Två personer från två olika företag får möjlighet att delta i tisdagsluncherna för att kunna diskutera på djupet. Målgruppen är beslutsfattare, ledare, chefer, HR-chefer. Hotell Anglais i Stockholm väljs som möstespunkt pga sitt centrala läge och fina stämning.

  • Leventa vann årets pressrum 2012

    Vinnarna av Sveriges mest prestigefyllda pris inom digital PR är äntligen utsedda. Leventa vann årets pressrum 2012 i kategorin "Årets Nykomling". Motiveringen var "På ett imponerande sätt har företaget arbetat professionellt och kontinuerligt med sitt pressrum samt arbetat med text och bild på ett kreativt och levande sätt."

  • Svenska Exportrådet i Spanien och Portugal satsar på Leventa

    Exportrådet erbjuder professionella konsulttjänster för företag som vill etablera sig på den internationella marknaden. Omkring 2000 företag ges support varje år. Ett av dessa företag är Leventa, som Exportrådet ser stor potential i.

  • Framtidsdagen 2013 - Årets Kick off för små och medelstora företag

    Framtidsdagen 2013 är årets kick-off. Dagen ger inspiration och kunskap för att skapa “Framtidens arbetsplatser”.Dessa arbetsplatser drivs av värderingar, engagemang och strategier för att bygga en sund, lönsam och hållbar organisationskultur. Ett spännande innehåll presenteras tillsammans med Leventa som modererar dagen.

  • Konsten att höja energin i din organisation - nu

    Det är dags att höja energinivån i din organisation inför hösten. Du får insikt i hur hjärnan fungerar och lär dig hur du höjer energin. Du kommer att få till fler avslut, hålla tidsplaner och gå nöjd på din julledighet. Leventa erbjuder ett seminarium med titeln "Konsten att få hjärnan energisk".

  • Skickas värderingar fram med flaskposten?

    Människor älskar att se upp till individer som agerar efter sunda värderingar. De som stannar vid att bara snacka riskerar att bli tröttsamma i längden. Sunda värderingar är för värdefulla för att gömmas i en flaskpost där ingen kan läsa dem. Öppna flaskan, ta fram brevet, läs det högt varje dag och agera efter den värdegrund ni har i er organisation. Det tjänar både du, familjen och jobbet på.

Fyll i din epostadress för att följa Leventa AB

När du väljer att skapa ett konto och följa ett nyhetsrum kommer dina personuppgifter behandlas av oss och av ägaren av nyhetsrummet för att du ska kunna motta nyheter och uppdateringar enligt dina bevakningsinställningar.

För att läsa mer om detta, var vänlig läs vår Integritetspolicy som berör vår behandling av dina personuppgifter, och Integritetspolicy för Contacts som berör behandlingen av dina personuppgifter från ägaren av nyhetsrummet du följer.

Vänligen notera att våra Användarvillkor gäller alla våra tjänster.

Du kan dra tillbaka ditt samtycke när som helst genom att avregistrera dig eller genom att ta bort ditt konto.
Kolla din inkorg

Mejl skickat till __email__. Klicka på länken i mejlet för att följa Leventa AB.

Okej