Svenskarna pekar ut energiförsörjning och infrastruktur som viktigast för Sveriges beredskap. Samtidigt visar en ny Novus-undersökning från Nackademin att många har låg tilltro till att kompetensen räcker i en kris. Trots det vill tre av fyra att utbildningssystemet anpassas mer efter samhällets behov, medan få lyfter utbildning som en av de viktigaste åtgärderna.
Bygg- och fastighetssektorn genomgår just nu stora förändringar, där hållbarhetskrav blir allt mer centrala. Samtidigt är efterfrågan på rätt kompetens hög. I en intervju berättar Caroline Hill, hållbarhetschef på Zengun, om hur branschen utvecklats, vilken kompetens som efterfrågas och vilka möjligheter som finns för den som vill arbeta med hållbart byggande.
Söktrycket till utbildningar inom elkraft, järnväg och industriell IT ökar kraftigt halvvägs in i årets ansökningsperiod till Nackademin. Utvecklingen speglar ett växande behov av kompetens inom samhällsbärande funktioner, samtidigt som IT-valen blir mer efterfrågestyrda.
Byggbranschen står inför en dubbel utmaning med ökade klimatkrav och brist på rätt kompetens. Samtidigt förändras kraven i rekrytering, där hållbarhetskompetens blir allt viktigare. Flera aktörer i branschen ser ett växande behov av ingenjörer som kan kombinera teknisk kunskap med förståelse för energi, miljö och hållbart byggande.
På tisdag och onsdag möter studenter från Nackademin arbetsgivare från bland annat tech-, bygg- och energibranschen under skolans branschdagar i Stockholm. Omkring 75 företag deltar när studenter och arbetsliv möts inom yrken där kompetensbehovet är stort.
Nackademin startar en ny yrkeshögskoleutbildning inom infrastruktur med studieanknytning till Härnösand, Karlstad och Västerås. Satsningen ska bidra till att stärka kompetensförsörjningen inom drift och underhåll i takt med att investeringarna i Sveriges infrastruktur ökar.
IT-utbildningarna vid Nackademin är fyllda, men fler praktikplatser behövs för att studenterna ska kunna genomföra sina LIA-perioder. Utan praktik riskerar ny IT-kompetens att fördröjas på vägen ut i arbetslivet.
Skärpta EU-regler och ökade hållbarhetskrav förändrar förpackningsbranschen i grunden. Nackademin möter utvecklingen med en branschnära utbildning för att stärka kompetensen inom design, materialval och regelefterlevnad.
I samband med TechSveriges rapportsläpp om Sveriges digitala kompetens lyfter Kodcentrum och Nackademin behovet av tidiga insatser i hela kompetenskedjan. Utan bredd i inflödet riskerar Sverige att stå utan den tekniska spets som näringslivet efterfrågar.
Skärpta arbetsmiljökrav och ökad tillsyn förändrar byggbranschens arbetssätt och ökar behovet av kvalificerade byggarbetsmiljöingenjörer. Arbetsmiljö blir en integrerad del av projektstyrningen redan i planerings- och projekteringsskedet. Nackademin möter utvecklingen med en branschnära utbildning framtagen tillsammans med arbetslivet för att stärka kompetensen i byggprojekt från start.
Intresset för Nackademins utbildning till OT-säkerhetsingenjör har ökat tiofaldigt jämfört med samma period förra året. Utvecklingen sker i ett skärpt säkerhetsläge där Must bedömer att hoten mot samhällskritisk infrastruktur ökar. Nackademin betonar att hela den tekniska kedjan, från infrastruktur och drift till systemutveckling, är avgörande.
Sveriges vägar och broar står inför ett växande underhållsbehov samtidigt som brist på specialistkompetens försvårar åtgärderna. Med yrkeshögskoleutbildningar inom brounderhåll och infrastruktur möter Nackademin ett akut kompetensbehov i samhällsbyggandet.
Skärpta lagkrav, elektrifiering och höga energipriser driver ett växande behov av energieffektivisering. Samtidigt visar Nackademins behovsanalys att bristen på specialistkompetens redan bromsar investeringar – ett gap som Nackademin möter med yrkeshögskoleutbildning och riktade kurser inom energi.
Cyberhoten mot Sverige ökar snabbare än tillgången på kvalificerad cybersäkerhetskompetens. När över 200 aktörer samlas den 11 februari för att diskutera Sveriges cyberförsvar pekar Nackademin på en konkret väg framåt: arbetsnära utbildning som snabbt omsätts i operativ kapacitet inom samhällskritiska verksamheter.
Artificiell intelligens förändrar nu innehållet i många yrkesroller i en takt som stora delar av utbildningssystemet inte är byggt för. Inom yrkeshögskolan, där Nackademin bedriver YH-program och YH-kurser i nära samverkan med arbetslivet, syns förändringen särskilt tydligt när arbetsuppgifter och kompetenskrav förändras snabbare än traditionella utbildningscykler.
När riksdagen nu samlas kring dataspelsbranschens framtid lyfter Nackademin kompetensförsörjning som en avgörande faktor för långsiktig tillväxt. Med utbildningar utvecklade i nära samverkan med spelbranschen pekar yrkeshögskolan på hur politiska ambitioner kan omsättas i nya jobb och stärkt konkurrenskraft.
Efterfrågan på AI-kompetens ökar snabbt och sprids nu långt utanför traditionella techyrken. En ny rapport* visar att utvecklingen öppnar ett tydligt fönster för yrkeshögskolan att stärka Sveriges kompetensförsörjning i takt med att jobben förändras.
I dag, den 15 januari, öppnar ansökan till Nackademins yrkeshögskoleutbildningar. Samtidigt lanseras flera nya utbildningar och studieformer inom IT, samhällsbyggnad, infrastruktur och industri. Det är områden där bristen på rätt kompetens redan påverkar både företag och samhällsutveckling.
Myndigheten för yrkeshögskolan har gjort ett hårdare urval i årets tilldelning, med den lägsta bifallsgraden inom data och IT. Trots det får Nackademin klartecken för utbildningar som möter efterfrågad yrkeskompetens inom digital och fysisk infrastruktur, kompetens som bedöms avgörande när kraven på drift, samhällsbyggande och omställning ökar.
Samhällsbyggnadssektorn behöver fler kvinnor, men vägen in behöver bli tydligare för dem utan tidigare nätverk. En utveckling som behöver snabbas upp, menar Siri Hallberg Björklund på Byggföretagen. Hon lyfter utmaningarna, men även varför nu är en bättre tid än någonsin att söka sig till branschen
