Gå direkt till innehåll

Kategorier: kompetensutveckling

  • Därför ökar medarbetarengagemanget just nu

    Engagemanget på jobbet ökar. Det visar data från Simployer. Utveckling, riktning och samarbetsförmåga är de tre viktigaste anledningarna till uppgången.

  • Omställningsstudiestöd i praktiken

    Arbetsmarknaden förändras i rask takt vilket ställer helt nya kunskapskrav på medarbetarna. Med det så kallade omställningsstudiestödet finns det äntligen förbättrade förutsättningar att finansiera studier för de som redan är etablerade på arbetsmarknaden. Mirja Lenes, HR- och löneexpert på Simployer, delar det du behöver veta.

  • Ökade behov av ledarskaps- och kompetensutveckling

    Arbetslivet och sättet vi arbetar på har förändrats mycket de senaste åren. Aldrig tidigare har vidareutvecklingen av ledare varit viktigare. Det är hög tid att se på hur man jobbar med kompetensuveckling, säger Hillevi Romert Group Content Mangager och berättar här i en intervju om "just-in time"-kompetens som är tanken bakom Simployers nya sattsning - Simployer Learning Library.