250 sommarjobbare till Fryshuset i sommar
Nu drar sommarens stora jobbsatsning i gång på Fryshuset. 250 unga från Stockholms stad ska arbeta med allt från odling, matlagning och fastighetsskötsel i Fryshusets regi.
Nu drar sommarens stora jobbsatsning i gång på Fryshuset. 250 unga från Stockholms stad ska arbeta med allt från odling, matlagning och fastighetsskötsel i Fryshusets regi.
Rapporten ”Brottsförebyggande ungdomsarbete i Malmö och Helsingborg – en utvärdering av Fryshusets preventiva insatser och civilsamhällets roll för unga i riskzonen" visar att det finns en stor misstro till polis och myndigheter bland unga i Malmö och Helsingborg, samt att unga uppskattar insatser från civilsamhället. Rapporten speglar även ungas egna upplevelser genom citat och intervjuer.
NY RAPPORT: Röster från unga som varken arbetar eller studerar
Efter snart två år i rollen som chef på Fryshuset i Malmö står Jenny Berg Nilson nu redo att inviga Fryshusets nya lokaler i Folkets Park och starta ett nytt kapitel. Dörrarna öppnas därmed till en mötesplats som fokuserar på att vara och göra det som är bäst för Malmös unga.
Ungas perspektiv saknas ofta både i planeringen och genomförandet av insatser för unga på arbetsmarknaden. Därför har Fryshuset lyssnat in och sammanställt röster från unga i hela landet i en ny rapport som släpps den 8 februari. Av de tillfrågade ungdomarna svarade 12 procent att de har låga eller inga förhoppningar om att nå sina drömmar i livet kopplat till arbete eller studier.
Plagg som växer med barnet för att minska konsumtionen av barnkläder är kärnan gruppen Dragspelskläders vinnande idé som de tävlade med i finalen i Sustainability Hackathon 2021. Av 2704 elever som deltagit i utmaningen under hösten 2021 var det till sist Nathalie, Alva, Adelina, Ines och Maria från Bernadottegymnasiet i Göteborg som kammade hem segern.
Under hösten 2021 har we_change, Sveriges största hållbarhetssatsning för unga, varit ute på turné genom Sverige för att möta gymnasieungdomar och låta dem arbeta fram lösningar på olika hållbarhetsutmaningar i samhället. 2704 elever i 100 klasser från Ystad till Piteå har bidragit med sina idéer och av dessa har åtta finalistgrupper utsetts som nu ska göra upp om vinsten i finalen den 26 januari.
Fryshuset i Sverige och ACT Foundation i Nederländerna har inlett ett femårigt partnerskap för att – genom utbyte av kunskap, erfarenheter och ömsesidigt lärande – stödja och stärka unga i båda länderna. Avsikten är att ge unga de verktyg och kunskaper som de behöver för att aktivt delta i utformandet av sin egen och samhällets framtid.
Årets mottagare av Anders Carlbergs minnespris 2021 är fyra människor som gör stort intryck. De använder sitt ledarskap för att göra skillnad för barn och unga. De kämpar oförtröttligt mot motgångar och fördomar. De kämpar för rättvisa, frihet och för att fler perspektiv ska lyftas fram. Årets pristagare är Nicolas Lunabba, Khaddi Sagnia, Tusse Chiza samt Suzanne Osten.
Årets pristagare är en förebild på flera sätt. Han bryter mot normer och fördomar, och kämpar för alla människors rätt att få vara sig själva. Han drivs av ett starkt engagemang för barn och unga som har det svårt. Årets unga förebild är artisten och musikern Tousin ”Tusse” Chiza, 19 år. Priset delas ut vid en ceremoni på Fryshuset i Stockholm den 10 november.
Hederspriset Årets revanschist går till en person som har övervunnit otaliga hinder och svåra motgångar för att gång på gång komma tillbaka. Vägen till idrottsframgångarna har inte varit självklar, men idag är hon en stark förebild för många unga idrottare. Årets revanschist är friidrottaren Khaddi Sagnia. Priset delas ut vid en ceremoni på Fryshuset i Stockholm den 10 november.
Hederspriset Årets påverkare går till en offentlig person som i Anders Carlbergs anda använt sin röst i det offentliga rummet för att göra skillnad för en person eller grupp i utanförskap. I år går priset till den sociala entreprenören och eldsjälen Nicolas Lunabba. Priset delas ut vid en ceremoni på Fryshuset i Stockholm den 10 november.
Igår presenterade regeringen styrelseledamöterna för Sveriges nya institut för mänskliga rättigheter som inrättas 1 januari 2022. Fryshusets biträdande VD Negin Tagavi är en av de sju utsedda styrelseledamöterna.
Även i år genomför Stockholms Stad sin stora satsning på sommarjobb för unga. Tack vare satsningen kan Fryshuset tillsammans med flera samarbetspartners, åter erbjuda 1000 unga en meningsfull sysselsättning i sommar. Sommarjobbarna i Järvaområdet utgår från Fryshuset i Husby. Som en del av arbetsuppgifterna ingår trygghetsfrämjande arbete i Järva-området.
När tusentals sommarjobb ställdes in förra året på grund av pandemin, gick Stockholms Stad ut med en upphandling som innebar att Fryshuset tillsammans med samarbetspartners kunde erbjuda 1000 unga i Stockholmsområdet sommarjobb. Stockholms Stad genomför nu satsningen igen och Fryshuset kan därför tillsammans med flera partners, åter erbjuda totalt 1000 unga en meningsfull sysselsättning i sommar.
71 procent av de unga uppger att de mår sämre under pandemin jämfört med tidigare, och 81 procent upplever att de saknar, eller inte vet att de har, en röst i samhället. Detta visar Fryshusets rapport “Ungas röster i pandemin” som baseras på en undersökning bland unga 13-25 år, under våren 2021. Fryshuset menar att detta innebär en allvarlig och oroande kombination av flera negativa faktorer.
Välkommen till ett högaktuellt samtal om civilsamhällets roll i förorten, torsdagen den 27 maj, med start kl 14.00. Samtalet baseras på rapporten "Civilsamhället i orten – Fryshusets roll som systempåverkare och byggare av socialt kapital i Husby" av Eva Nilsson Lundmark och Ingvar Nilsson. Samtalet livestreamas från Fryshuset i Husby.
Coronapandemin har tydligt visat att det finns stora utmaningar för unga när det gäller att ta sig in på arbetsmarknaden. Därför startar Fryshuset nu 4-uvas och Lampan, två nya nationella projekt för att skapa bättre förutsättningar för unga att komma in på arbetsmarknaden.
Fryshuset, norska JM Norway och danska Rapolitics inleder ett nytt samarbete med målet att förbättra förutsättningarna för unga kvinnor, icke-binära och transpersoner inom musikproduktion, och att synliggöra och skapa nya möjligheter för dessa grupper inom musikindustrin.
The gender balance in the recording industry doesn’t look good, to say the least. A recent U.S. study shows that in the Hot 100 Year-End Charts in 2020 there were 198 producers credited of which 98 per cent were men and only 2 per cent were women. In a bigger picture of the Hot 100 songs examined, a six-year sample found 1,291 producers credited of whom only 2.6 per cent were women, which gives a