Bli en nöjdare medarbetare med 10 enkla knep
Hösten knackar på dörren och det kan kännas lätt att fokusera på det negativa och känna sig missnöjd med sin jobbvardag. Tycker du att du hade mer drivkraft i våras och var en nöjdare medarbetare?
Ämnen: Arbetsmarknadsfrågor
-
-
Kvartalets konsult: Grattis Anella
Kvartalets konsult är nu korad och vi höjer händerna i en rungande applåd för Anella Persic Antius, som just nu jobbar som projektledare för Sandvik. Vi ringer upp Anella för att höra hennes tankar om utmärkelsen och vad som gör att hon presterar just det där lilla extra.
-
Så spontansöker du bäst
Spontanansökningar är ett hett tips. Vänta inte på att en relevant jobbannons dyker upp utan vänd dig direkt dit du vill jobba. Men hur framgångsrika är spontanansökningar egentligen? Hur förbättrar du dina odds? Vad är hemligheten för att nå fram i bruset?
-
Nycklarna som öppnar dörren för ditt cv
För din skull ställde vi Poolias kandidatansvarige mot väggen om hur man får sitt cv att sticka ut. Och Anna öste ur sig kunskap, trender och snabba tips på hur du kan vässa ditt cv-svärd.
-
Har du vässat din murbräcka?
Ett bra cv är jobbsökarens främsta murbräcka för att storma företagspalatsen. Men hur har cv-kulturen utvecklats? Vilka trender bubblar där ute i och med den digitala världens framtåg? Kort sagt, hur kan trenderna göra dina visioner möjliga?
-
Nytänkande når nya talanger
Poolias Talangdagar i Malmö blev en succé. Via auditions fick kandidaterna chansen att visa upp sig i rampljuset. En nytänkande och modern väg för att rekrytera unga talanger inom ekonomi och administration. Hur det blev en succé?
-
Leve chefsevolutionen!
Möt Homo Chefus Modernus. Den nya chefsarten som häckar – eller bossar – på landets kontorslandskap. Hon moderniserar och byter fjädrar för att få företaget att flyga mot nya höjder. Den moderna chefen är extra förändringsbenägen. När affärsklimatet blivit tuffare är humor, mod och nytänkande medlen för att värpa guldägg.
-
Arbetslust, mon amour!
Poolias koncernchef filosoferar kring modernt ledarskap och får oväntad inspiration från 1500-talet. När William Shakespeare satte sig ned och skrev sin berömda kärlekssaga om Romeo och Julia lade han samtidigt grunden för varje framgångssaga inom näringslivet. Det handlar om att få energi. Och lust.
-
Modernisera ditt ledarskap
Vi har samlat budorden för att bli en bättre chef i takt med tidsandan. Det handlar om mod! Vågar du följa råden? Var steget före imorgon, ta del av tipsen redan idag.
-
Second opinion om Second Opinion
Ibland är det bra att själv genomföra en rekrytering, även om det tar mycket tid i anspråk. Du kanske känner till marknaden och vet exakt vad du söker. Då är det är perfekt att toppa med Second Opinion. Tjänsten innebär att Poolias rekryterare hjälper till att välja och utvärdera slutkandidater.
-
Matcha rätt och vinn matchen
Många inom rekrytering talar om riskminimering. Men att riskminimera kan vara detsamma som att riskmaximera. Har du tänkt på det? Att vinna rekryteringsmatchen handlar om att våga – annars vinner du aldrig, vare sig talangerna eller slaget om kunderna, säger Poolias koncernchef Monika Elling.
-
Career Days i Ericsson Globe i Stockholm 2011
Ta genvägen till att sätta rätt person på rätt plats – via karriärmässan Career Days. I våras samlades talangerna i Göteborg och nu i höst har du en ny chans i Stockholm på Ericsson Globe. Poolia hjälper dig att hitta guldkornen.
-
Våga och dina medarbetare vågar
Jobbmarknaden är i förändring. Det spår etnologen och trendforskaren Ida Hult, vd på Trendethnography, en konsultbyrå som är specialiserad på konsumentinsikt och organisationsutveckling. Företaget har ambitionen att översätta livsstil och beteende till affärsmöjligheter.
-
Var tredje tjänsteman överkvalificerad för sina arbetsuppgifter
30 % av tjänstemännen i Sverige upplever att de har högre kompetens än vad deras arbetsuppgifter kräver och ännu fler, 39 %, menar att de inte erbjuds goda utvecklingsmöjligheter på sin nuvarande arbetsplats. Det visar en ny undersökning som bemanningsföretaget Poolia presenterar idag på karriärmässan Career Days i Göteborg.
-
Poolias Sverigechef slutar
Åsa Edman Källströmer har sagt upp sin anställning som VD för Poolia Sverige AB för att senast om 12 månader börja sitt nya jobb som VD och delägare för bemannings- och rekryteringsföretaget TNG Group.
-
Poolia expanderar norrut
Möt Monica Werneman, nya chefen för expansionen norrut med två nya kontor i Sundsvall och Umeå som invigs i början av september. Hur ser hon på nyetableringen? Hur kan Poolia bidra på de nya marknaderna?
-
Kommuniké från Poolia AB:s årsstämma 26 april 2011 Årsstämman i Poolia AB (publ) fattade i dag följande beslut:
De tidigare styrelseledamöterna Margareta Barchan, Monica Caneman, och Björn Örås omvaldes som ledamöter i styrelsen. Dag Sundström och Håkan Winberg invaldes som nya ledamöter.
-
Poolias delårsrapport 1 januari – 31 mars 2011
Poolia, utan Dedicare som redovisas som verksamhet under avveckling på grund av utdelningsförslaget, växer i kvartalet med 23% i lokal valuta jämfört med föregående år och rörelseresultatet ökar till 10,4 MSEK (-1,9).
Kvartalsperioden januari-mars
Intäkterna för Poolia exklusive Dedicare uppgick till 283,6 (235,3) MSEK, en tillväxt om 20%, i lokal valuta motsvarande 23%. In -
Kallelse till årsstämma
Aktieägarna i Poolia AB (publ) kallas härmed till årsstämma tisdagen den 26 april 2011 kl 16.00 i bolagets lokaler i Stockholm på Warfvinges väg 20, plan 5.
AnmälanAktieägare som önskar delta i årsstämman ska vara införd i den av Euroclear Sweden AB förda aktieboken den 18 april 2011. En anmälan om deltagande i årsstämman ska också vara Poolia tillhanda senast måndagen den 18 april 2011. -
Effektivitet - lär dig de hemliga verktygen
Möt effektivitetskonsulten Cornelia Eneroth. Hon lär dig verktygen för ett smidigare arbetsliv. Vi lyckades fånga henne för ett effektivt samtal om, just det, effektivitet. Lär dig hemligheterna och vad som driver henne.
Visa mer
Loading...