Kategorien: karriere

  • Global Gender Gap Report 2025: Anteil von Frauen in Führungspositionen sinkt das dritte Jahr in Folge

    Weltweit sinkt die Einstellungsrate von Frauen in Führungspositionen im dritten Jahr in Folge – das zeigen neue LinkedIn Daten für den Global Gender Gap Report 2025 In Deutschland liegt der Anteil von Frauen in Führungspositionen aktuell bei knapp über 20 Prozent Obwohl der Frauenanteil im Top-Management in den letzten zehn Jahren gestiegen ist, hat sich das Wachstum seit 2022 deutlich verlangsam

  • 10 Jahre LinkedIn Learning: Wie Mitarbeitende wachsen - und Unternehmen erfolgreich bleiben

    LinkedIn Learning feiert Jubiläum und blickt auf zehn Jahre erfolgreiche Weiterbildung zurück. Was als digitale Lernplattform für individuelles Wachstum begann, hat sich darüber hinaus zu einem strategischen Instrument für Unternehmen weltweit entwickelt. Heute setzen über 60 Prozent der Fortune 100-Unternehmen auf LinkedIn Learning und LinkedIn Talent Solutions, um ihre Mitarbeitenden gezielt auf

  • Neue KI-gestützte Funktionen für die Jobsuche

    Um Jobsuchenden auf dem sich ständig wandelnden Arbeitsmarkt Orientierung und Unterstützung zu bieten, führt LinkedIn ab sofort eine Reihe neuer Produkte ein. Mit der “KI-gestützten Jobsuche” können Mitglieder, die auf der Suche nach einer Stelle sind, in eigenen Worten beschreiben, wonach sie suchen, anstatt sich an bestimmten Schlagwörtern oder vorgegebenen Filtern orientieren zu müssen.

  • LinkedIn Top Companies 2025: Das sind die attraktivsten Arbeitgeber in der Schweiz

    LinkedIn Top Companies 2025: Das sind die attraktivsten Arbeitgeber in der Schweiz
    Das LinkedIn Top Companies Ranking zeigt, welche 25 Grossunternehmen in der Schweiz Arbeitnehmern aktuell die besten Karrierechancen bieten Roche auf Platz 1 festigt seine Position als einer der gefragtesten Arbeitgeber in der Schweiz Pharma-Branche in der Schweiz hoch im Kurs: Kombination aus Innovationskraft

  • LinkedIn Top Companies 2025: Das sind die attraktivsten Arbeitgeber in Deutschland

    LinkedIn Top Companies 2025: Das sind die attraktivsten Arbeitgeber in Deutschland
    Das LinkedIn Top Companies Ranking zeigt, welche 25 Großunternehmen in Deutschland Arbeitnehmern aktuell die besten Karrierechancen bieten Siemens erobert den Spitzenplatz zurück, während Firmen aus der Medizin- und Pharmabranche das diesjährige Ranking der attraktivsten Arbeitgeber dominieren Consulting-Firme

  • Mismatch der Fähigkeiten: Welche Skills jetzt auf dem deutschen Arbeitsmarkt gefragt sind

    LinkedIn-Studie zeigt: Die Mehrheit der Bewerbungen passt nicht zu den gesuchten Qualifikationen Kompetenzen im Vertrieb und KI-Skills sind jetzt besonders relevant Weiterbildung wird zum zentralen Faktor für erfolgreiche Karrieren
    München, 19.03.2025 – Auf dem deutschen Arbeitsmarkt trifft der Fachkräftemangel auf den schnellen Fortschritt neuer Technologien. Künstliche Intelligenz automati

  • Dienst nach Vorschrift: Mehrheit der deutschen Arbeitnehmer ist unterfordert im Job

    ● Wirtschaftliche und politische Unsicherheiten lähmen den Arbeitsmarkt● 60 Prozent fühlen sich laut LinkedIn-Studie* gelangweilt oder unterfordert● Jeder Dritte tut nur das Nötigste – in Großstädten sind es noch mehr ● Die Jobsuche frustriert: Weniger als im Vorjahr planen, auf Jobsuche zu gehen
    Deutschland, 16. Januar 2025 - Der Jahresanfang ist traditionell die Zeit zur Selbstreflexion und B

  • Berufe mit Zukunft - Jährliches LinkedIn-Ranking: Das sind die “Jobs im Trend” 2025

    Von Energie- bis Nachhaltigkeitsmanager – Spezialisten, die Unternehmen effizienter und nachhaltiger gestalten, sind 2025 in Deutschland gefragt KI-Jobs boomen Berufe aus der Reise-, Gastronomie- und Eventbranche erleben ein Comeback
    München, 7. Januar 2025 – Der Arbeitsmarkt 2025 steht im Zeichen des Wandels. LinkedIn, das weltweit größte berufliche Netzwerk, hat in seinem jährlichen Rankin

  • Back to Work: Der Arbeitsmarkt nach den Sommerferien

    LinkedIn Daten zeigen: Die Suche nach neuen Jobs intensiviert sich // Remote Jobs: Ungleichgewicht zwischen Angebot und Nachfrage
    München, 17. September 2024 – Über die Sommermonate hat die Jobsuche weltweit weiter an Fahrt aufgenommen, wie eine aktuelle Analyse von LinkedIn1 zeigt. Im Vergleich zum Jahresbeginn verzeichnet Deutschland einen der stärksten Anstiege bei der Jobsuche (+10 Prozent

  • Grüne Jobs boomen in Deutschland, aber qualifizierte Fachkräfte fehlen

    Nachhaltigkeit wird in der Arbeitswelt immer wichtiger, aber viele „grüne Jobs” bleiben unbesetzt
    München, 06. August 2024 – Eine aktuelle Untersuchung von LinkedIn1 zeigt: Das Klimabewusstsein unter deutschen Angestellten ist hoch: über die Hälfte der befragten Arbeitnehmenden möchten in den nächsten fünf Jahren in einem „grünen Job”* arbeiten. Dabei steht für die meisten der Umweltschutz und

  • LinkedIn kürt Sandoz zum attraktivsten Unternehmen in Deutschland

    Mittelstand erhält erstmals eigene LinkedIn Top-Companies-Rangliste // Unter den mittelgroßen Unternehmen sichert sich ib vogt aus dem Sektor der erneuerbaren Energien Rang eins // Unternehmen aus Pharma, Gesundheit und erneuerbaren Energien besonders attraktiv
    München, 16. April 2024 – Das eigene Berufsleben entscheidend voranbringen: In diesem Jahr zeichnet LinkedIn wieder Unternehmen in Deut

  • LinkedIn stellt die “Most In-Demand Skills” 2024 vor

    Die Arbeitswelt wandelt sich und mit ihr die Fähigkeiten und Kenntnisse, die wir für unsere Jobs brauchen. Eine neue Untersuchung von LinkedIn zeigt nun, dass Soft Skills trotz des wachsenden Einflusses von KI auf die Arbeitswelt bei deutschen Arbeitgebern besonders hoch im Kurs stehen.
    Die Daten zu den “Most In-Demand Skills 2024” zeigen, dass sechs der zehn am stärksten nachgefragten Fähigke

  • Jobtrend 2024: Kündigen! Mehrheit der deutschen Arbeitnehmer erwägt dieses Jahr einen Jobwechsel

    Aufbruchstimmung auf dem Arbeitsmarkt: Arbeitnehmer in Deutschland machen sich trotz Krisenzeiten bereit für neue berufliche Herausforderungen Neue LinkedIn-Studie*: Mehr als sieben von zehn Arbeitnehmern (71 Prozent) denken 2024 über einen Jobwechsel nach Harter Wettbewerb und Unsicherheit im Bewerbungsprozess machen die Jobsuche zum Stresstest
    München, 17. Januar 2024 – Inflation, Konjunkt

  • LinkedIn Daten zeigen: Der grünen Wirtschaft fehlen weltweit Fachkräfte

    Weltweit verfügt nur einer von acht Arbeitnehmern über grüne Fähigkeiten – in der EU ist es sogar nur einer von neun // In Deutschland ist der Gender Gap in der grünen Wirtschaft am größten // Green Ceiling: Frauen in grünen Führungspositionen besonders unterrepräsentiert
    München, 8. Dezember 2023 – Gerade kommen Staats- und Regierungschefs aus aller Welt bei der UN-Klimakonferenz (COP28) zusa

  • Legasthenie in der Arbeitswelt: Nur knapp ein Viertel der Legastheniker spricht das Thema am Arbeitsplatz offen an

    Neue LinkedIn Umfrage zu Legasthenie in der Arbeitswelt zeigt: Fast jeder zehnte Legastheniker verschweigt die eigene Legasthenie am Arbeitsplatz 71 Prozent der Legastheniker wünschen sich ein besseres Verständnis für Legasthenie und die damit verbundenen Fähigkeiten seitens ihrer Kollegen 56 Prozent der Arbeitnehmer ohne Legasthenie fühlen sich unsicher im Umgang mit Legasthenikern, 52 Prozent w

  • Bleiben oder nicht bleiben: Hohe Zugehörigkeit hält Arbeitnehmer nicht von der Jobsuche ab

    Das Zugehörigkeitsgefühl von Arbeitnehmern zu ihren Arbeitgebern ist unverändert hoch // Die Hälfte der Millennials und die Gen Z sind dennoch auf Jobsuche // Unternehmen müssen Gehälter, Wertschätzung und Personalmangel angehen
    München, 08. August 2023 – Jahrelang bei ein und demselben Unternehmen arbeiten? Was in öffentlichen Diskussionen fast wie ein Relikt längst vergangener Tage wirkt, ent

  • Global Gender Gap Report 2023: Frauen in Führungspositionen – Wirtschaftskrise dreht die Uhr zurück

    Neue LinkedIn Daten für den WEF Global Gender Gap Report 2023 zeigen: Neueinstellung von Frauen in Führungspositionen ist weltweit auf das Niveau von 2021 gefallen Keine Lehren aus der Corona-Krise: Frauen erneut stärker von der wirtschaftlichen Unsicherheit betroffen als Männer Weltweit ist nur eine von vier Positionen (25 Prozent) auf C-Level ist mit einer Frau besetzt, im MINT-Bereich sogar nu

  • Für kein Geld der Welt: Jeder Zweite würde nicht für Unternehmen arbeiten, die seine Werte nicht teilen

    München, 27. April 2023 – Geld allein macht nicht glücklich, auch das Arbeitsumfeld muss für Jobsuchende stimmen, wie eine neue Studie von LinkedIn* zeigt: Demnach ist es zwei von drei Arbeitnehmern (67 Prozent) wichtig, dass ihre persönlichen Werte mit denen ihres Arbeitgebers übereinstimmen. Und nicht nur das: Mehr als jeder Zweite (55 Prozent) würde sich nicht einmal bei einem Unternehmen bewer

  • Die 25 LinkedIn Top Companies in der Schweiz: Bristol Myers Squibb sichert sich Spitzenplatz

    LinkedIn veröffentlicht zum zweiten Mal die Liste der 25 Top Companies in der Schweiz
    München, 19. April 2023 – Das US-Pharmaunternehmen Bristol Myers Squibb (BMS) ist in diesem Jahr der attraktivste Arbeitgeber der Schweiz, wie aus der Liste der LinkedIn Top Companies 2023 hervorgeht. Diese Rangliste zeigt die 25 Arbeitgeber in der Schweiz, die ihren Mitarbeitern die besten Karrierechancen bi

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