Nyhet -
Det handlar om de stora transportstråken
Den bristfälliga infrastrukturen och inte minst järnvägssystemet, är ett hinder för Sveriges tillväxt. Göran Persson, tidigare statsminister, konstaterar under seminariet Klart spår för ökad tillväxt i tisdags att det behövs politisk enighet med breda beslut och långsiktighet för att nå järnvägens fulla potential.
På seminariet lanserades rapporten Klart spår för ökad tillväxt inom ramen för Omtag Svensk Järnväg. I rapporten finns intervjuer med industriledare, ekonomer och samhällsdebattörer som ger sin syn på Sveriges behov av satsningar på järnvägen och hur dessa kan bli verklighet. En av de intervjuade är Linus Eriksson, vd Öresundsbron, som säger att Sverige borde inspireras av Danmark där stora infrastrukturprojekt planeras i större ”infrastrukturpakker”, där man utgår från hela stråk. Detta innebär att investeringen i exempelvis Fehmarn Bält har förankrats hela vägen till Köpenhamn för att kunna hantera den kapacitetsökning som Fehmarn Bält antas generera efter invigningen 2029. Flaskhalsar byggs alltså bort innan de ens uppstår. Läs mer om tillväxtseminariet
Kapacitetsbegränsningarna i det svenska järnvägsnätet är utbredda och utgör, tillsammans med underhållsskulden, stora hinder för utvecklingen av järnvägen. Efterfrågan på järnvägens tjänster växer och behovet av mer kapacitet är verkligen alarmerande. I södra Sverige är kapacitetsbegränsningarna påtagliga.
Kapacitetsbegränsningarna är inte enbart koncentrerade till södra Sverige, det är en nationell utmaning. Regeringens målbild att knyta samman Sverige, med genomgående stråk, är eftersträvansvärd. I södra Sverige utgör dock de bekräftade satsningarna Ostlänken, Göteborg – Borås och Lund-Hässleholm endast delar av en helhet. Många aktörer, däribland kommunalråd utmed tänkta sträckningar, handelskamrar och Trafikverket i rapporten Kapacitetsanalys för södra Sveriges järnvägssystem.
Järnvägsbranschen är årets bransch 2024! På en galakväll inför 400 i publiken utsågs den 8 oktober järnvägsbranschen till Årets Bransch av Karriärföretagen. För att vinna priset ska branschen utmärka sig inom employer branding och framgångsrikt attrahera och behålla talanger. Vi glädjer oss åt detta som visar tydligt att vår bransch är på rätt spår.